「模拟盘达到35收益率的，到我办公室，其他人，听从王经理和陈经理的安排。」

一句35收益率，就像是本科学历要求，瞬间砍掉了大部分人，而被砍掉的这部分人，都是华信证券需要的短期免费劳动力。

实习期虽说依旧需要支付工资，但工资水平，却只有正式员工的一半不到。

一些黑心企业，甚至会每三个月换一批实习生，用最少的钱，榨出最多的价值。

「怎麽好像又少人了。」陶宇昂心中喃喃自语，他记得还有个偏邻家妹妹风格，胸小小的校友女生。

不过他也没在意，毕竟学金融的女生，半路转业很正常。

现在最重要的，是向张扬表明态度，因为对方不收钱，只是提了嘴照顾沪财学子，他既然有把柄在人家手里，自然要好好表现。

十几人来到李振锐办公室，李振锐没有迟疑，直接开门见山道：「这位是华夏基金的陶宇昂经理，你们算是走运了，他刚好要组建基金团队，缺几个团队助理。」

刚说完，他还不忘补充一句道：「陶经理可是打破华夏基金最快认购记录的基金经理，大家要抓住机会，机不可失。」

「同学们好，我是陶宇昂。」陶宇昂先是做了个自我介绍，随后谦虚说道：「打破华夏基金最快认购记录实属侥幸，不提也罢。」

他淡然一笑，又说道：「这次回到华信证券沪都分公司，我感到十分荣幸，也正如李总所言，主要是为我的基金团队招几个助理，感兴趣的可以向我谘询。」

「基金助理平时负责什麽？」

赖伟杰询问。

陶宇昂一眼就认出了赖伟杰，是自家沪财学子，微笑说道：「就帮我整理文档，还有整理数据之类的，等什麽时候你们可以独当一面，就可以脱离我的团队，自己当基金经理。」

现在华夏基金门面经理，王亚伟就是给别人当了一年助理，然后自立的门户。

「陶师兄，给你当助理有什麽条件吗？」赖伟杰喊出「师兄」二字，其他人顿时脸色微变，这很明显就是想要拉同校师兄弟感情。

顾晨枫站了出来，吹捧道：「像陶经理这样的顶级基金团队，肯定是实力至上。」

表面看似在吹捧，实则在提醒陶宇昂，不要什麽垃圾都往自己团队里面塞。

一语双关，同样文字，两种不同的意思，这就是汉字的魅力。

陶宇昂内心非常纠结，虽然张扬那个男人不在这里，但却时刻影响着他的判断。

「实力不一定至上，我认为合适才是最重要的。」江浙大学的李超忽然开口，似乎和顾晨枫杠上了。

顾晨枫瞥了李超一眼，目光冷冽，淡淡道：「合适往往是无奈之选，我相信陶经理不会将就。」

当这句话说出，办公室里的气氛弥漫着一股淡淡的火药味，李振锐刚想训斥一下，但看见是顾晨枫和李超，又笑脸安抚道：

「好了好了，招什麽人，用人标准是什麽，都是由陶经理决定，大家稍安勿躁。」

要是其他人，他估计已经开骂了，但顾晨枫与李超都有金融领域背景，他们的父母更是给他送了好几箱的茅台酒。

「我用人的标准，自然是实力至上，但合适同样重要。」陶宇昂先是各打五十大板，紧接着继续说道：「近期的盘面你们怎麽看？」

很明显。

这就是考题。

「柔中带刚，不断突破，我认为突破3000点不是问题。」顾晨枫率先给出答案。

「即将到来的ipo重启和设立创业板，导致资金分化严重，所谓的柔中带刚，不过是有神秘资金下场托底罢了。」

李超挑衅地看向顾晨枫，馀光还不忘瞄了眼何婧。

他这句话，实则已经涉及到家里人给他的内幕消息。

雄性竞争嘛，自然要展现出自己的魅力。

不只是李超用馀光看了眼何婧，陶宇昂同样瞥了眼何婧，他是认识这位女生的。

而且他知道何婧和张扬走得近，这次来华信证券招人，就是先有萝卜后有坑。

「呼——」

何婧深呼吸一口气，整理语言说道：「指数柔中带刚，除了ipo重启和设立创业板外，还有h1n1流感带来的冲击，另外从市场消息面来分析，2600点上方积压了大量获利盘，在市场不明朗的情况下，获利了结是明智之选。」

李超：「确实如此！」

顾晨枫：「不愧是何婧同学，简直一针见血。」

两人的频频献殷勤，以及展露出来的想法，身为男人的陶宇昂怎麽会不懂。

本来他还觉得顾晨枫和李超有进入他团队的潜力，现在只能淘汰出局了。

因为他不确定张扬与何婧的关系，要是两人真有某种关系，把「情敌」一起招进团队，陶宇昂害怕张扬给他爆了。

「成交量也在缩减，市场正向恐慌方向蔓延。」赖伟杰也补充一句，这句话还是他早上看了张扬市场研报，临时想出来的。